Ｗｅｂマーケティング

 ２月の２週目くらいから、企業顧客から問合せをいただける
ように、ランディングページ（以下LP）を立ち上げていた。

ＬＰとは、是非、問合せをいただきたいと思う企業向けに限定
された情報をピンポイントでご案内し、資料請求をしていただく
ことを目的とするWebページとなる。

コチラへの誘導には、リスティングを使って集客をしていたの
だが、先週後半くらいから、ようやっと、ポツポツと問合せを
いただけるようになった。

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スタート当初は、中々、思ったような結果を得ることが出来ず、
リスティング業者とも色々と折衝していたが、

『スタートしたばかりだから、もう少し様子をみましょう・・・』

と言われたりもしたが、クリックされれば、コストが出て行って
しまうので、何としても、早い段階で、問合せにつながるように
持っていかなければならず、リスティング業者へ

『ああしてほしい、このキーワードへコスト投下して欲しい、
　このキーワードはインプレッション（表示回数）は多いけど、
　きっと、ウチのターゲットとなる企業さんではないので、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　止めて欲しい・・・等々』

毎日のように注文をつけまくっていた。

業者からしてみれば、迷惑な話だと思うし、決して、業者を
信用していないわけではないのだが、結果、比較的早い段階で、
問合せをもらえるようなＬＰ施策となったのではないか？と思う。

専門家の意見はとても大切だし、一生懸命聞かなければ
ならないし参考にしなければならい。

しかし、ホントの顧客を知っている専門家は自分たちの方
であるということも踏まえ、最終的な意思決定は自分たちで
行うようにしなければいけないと改めて、感じた。






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真摯さ【P.Fﾄﾞﾗｯｶｰの言葉】

　　　　　　　　　　　　　

上記マネジメントという書籍の一説に、

『組織の精神はトップからうまれる』

という部分がある。

どんなに、見た目を取り繕っても、真摯さだけは一発で見抜かれる
ものであり、そういった人間をトップ・・・経営幹部に据えてはならない
といった内容だ。

先日、投稿した７つの習慣のくだりには、その事を“人格を磨く”という
表現で示していた。

真摯さと言われても、どうすればいいの？という気もするが、7つの
習慣では、それを人間が持って生まれた良心に、素直に、問いかけ
れば、見えてくるといった表現で解説がされていた。

真摯さも人格も持って生まれた先天的なもの、両親などの教育に
よる心理的なもの、育った環境的なものだと思い込むのではなく、
磨いていけるものであると自分の中に落とし込んで、人格を
磨いていきたいものだ！

そういった意味でも、自分自身を磨いていけるような、書籍などにも、
今後、トライしていきたいと思う。

もしも、このブログを読んでくださっている方で、良い書籍をご存知
の方がいらっしゃったら、是非、ご紹介ください！！！






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